岗位职责：
1、负责海外公司人事行政相关工作，建设/优化人相关管理规范，优化相关制度流程；
2、深入了解业务状况，洞察业务痛点，策划及实施相应的人力资源解决方案；
3、开展招聘工作，负责当地招聘渠道资源的开发和对接，快速响应生产和职能人员的招聘需求；
4、负责本地人事管理所有工作，包括但不限于入离调转、培训、人力预算、考勤管理等事务性工作；
5、负责办公室各部门办公后勤保障工作，负责公司员工住宿、用车、行政采购等事务统筹管理；
6、负责制造基地的安全和环保工作、配合相关审查
任职要求:
1.本科及以上学历，专业不限，中西语言听说读写流利;
2.3年以上墨西哥当地制造业人力工作经验，熟悉当地法律法规、政府行文规范、运作机制、办事流程;
3.工作态度认真负责，细致严谨，拥有良好的职业素养。
联系我时，请说是在墨西哥58同城看到的，谢谢！
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